La clinique Fond'Roy recrute un(e) responsable de la facturation

EPSYLON – Réseau de soins psychiatriques Bruxelles

 

L'ASBL Epsylon, pour son site de la Clinique Fond'Roy situé à Uccle, recrute un(e) responsable de la facturation.

Le(la) candidat(e) sera en possession :

  • d'un bachelier à orientation comptable ou économique
  • de quelques années d'expérience
  • de préférence aura travaillé dans le secteur hospitalier ou des mutuelles

Les tâches principales seront :

  • Gestion des engagements de paiement, prolongations et avis de fin d’hospitalisation, via le système Carenet
  • Vérification des prises en charge des patients illégaux, via le système Médiprima
  • Suivi de la législation se rapportant aux soins de santé en milieu hospitalier
  • Elaboration de la facturation, envoi de celle-ci de façon électronique vers les organismes assureurs (suivant les instructions INAMI) et suivi des accords ou refus
  • Récolte et encodage de certaines données nécessaires à la facturation
  • Suivi des prises en charge des CPAS, Assurances, CEE
  • Corrections des factures et suivi des payements des mutuelles, CPAS, assurances, CEE
  • Transmission de certains dossiers à notre Avocat
  • Contact quotidien avec différents services internes (admission, service social, pharmacie…) et externes (mutuelles, CPAS…..)
  • Envoi des factures aux Patients, CPAS, assurances, CEE

Offre :

  • Poste ouvert immédiatement
  • Temps plein CDD en vue d'un CDI
  • Hôpital à dimension humaine dans un cadre de travail exceptionnel

Contact :

Les candidatures sont à envoyer à Madame Christine Vandermeulen, Directrice Admin et Fin via mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

 

 

L'asbl Epsylon recrute un(e) psychologue avec master en psychologie du travail et des organisations

EPSYLON – Réseau de soins psychiatriques Bruxelles

 

Dans le cadre du soutien psychosocial aux travailleurs de l’hôpital dans la cadre de l’épidémie due au coronavirus COVID-19, Epsylon ASBL recrute un(e) psychologue formé(e) aux dynamiques de groupe et aux soutiens d’équipe.

Le(la) candidat(e) sera en possession :

- D'un master en psychologie du travail et des organisations

- D'une post-formation en approches groupales au sens large

- Aura quelques années d'expérience


Fonction :

- Le(la) psychologue sera amené(e) à assurer l’accompagnement des équipes sur le terrain

 

Profil :

- Intérêt clinique pour les questions liées au stress professionnel

- Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire

- Capacité de soutenir une réflexion théorico-clinique au sein d'une équipe

- Capacité d'animer des pratiques de groupe

 

Offre :

-  Poste ouvert immédiatement

- Temps partiel, minimum ¾ temps

- CDD de 3 mois renouvelable et de maximum 1 an

- Hôpital à dimension humaine

- Cadre de travail exceptionnel

Contact :

Les candidatures sont à envoyer au Professeur Vincent Dubois, Directeur médical général, via l'adresse : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

L'asbl Epsylon recrute un(e) accompagnateur(trice) à domicile de personnes présentant une vulnérabilité psychologique

EPSYLON – Réseau de soins psychiatriques Bruxelles

 

OFFRE D’EMPLOI: UN INTERVENANT DE SOINS PSYCHIATRIQUES À DOMICILE (INFIRMIER.ÈRE / ASSISTANT.E SOCIAL.E / EDUCATEUR.TRICE)

Description du poste :

Dans le cadre de l’équipe mobile trACTor (associée au Psycho Sociaal Centrum Sint Alexius à Ixelles), Epsylon recrute un(e) accompagnateur(trice) à domicile de personnes présentant une vulnérabilité psychologique. L'équipe intervient "là où la personne se trouve" et l'implique activement dans le plan de traitement et le processus de soins selon les principes de la méthodologie ACT (Assertive Community Treatment). L’accompagnement habituel comporte du soutien psychosocial dans différents domaines de la vie (activités de la vie journalière travail et activités quotidiennes, santé, accompagnement sociale, famille, ...) avec une attention particulière au développement d'un réseau autour et avec la personne. Tout cela dans le cadre d’un un travail d'équipe multidisciplinaire. En plus de l’accompagnement habituel, l’équipe de trACTor particera au développement de la “concertation de quartier” du dispositif visant à faciliter l’accès aux soins. Consultez le profil de poste ci-jointe pour vous faire une idée des tâches principales. 

Conditions :

  • Vous êtes titulaire d'un baccalauréat dans un domaine (para-)médical, social ou éducatif.
  • Vous avez une forte motivation à travailler dans le domaine des soins psychiatriques à domicile.
  • Expérience avec le groupe cible (personnes présentant une vulnérabilité psychologique) et avec le concept de réhabilitation psychosociale est un atout.
  • Vous êtes flexible, capable de prendre des initatives et de travail en gropue.
  • Vous parlez un français parfait et avez une connaissance active et courante du néerlandais.
  • Vous êtes de contact facile et êtes respecteux de vos collègues et des personnes qui bénéficient du soutien de l’équipe.

Offre :

  • Un contrat à temps plein (38 heures par semaine) jusqu’au 31 décembre 2021 (possibilités de prolongation) avec une entrée en fonction le 1 décembre 2020.
  • Un travail stimulant et varié au sein d’un service à petite échelle, où vous pouvez personnellement contribuer à un projet innovant.
  • Un horaire de travail régulier en semaine, avec occasitonnellement du travail le week-end.
  • Un salaire correpondant aux barèmes hospitaliers.

Pour postuler :

Veuillez envoyer votre CV et votre lettre de candidature avant le 20 novembre à minuit, par courriel à Valérie Salingros, Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

PROFIL DE POSTE : TÂCHES DES INTERVENANTS DE SOINS PSYCHIATRIQUES À DOMICILE AU SEIN DE L’ÉQUIPE trACTor

1.           SOINS AUX PATIENTS

1.1         LA VISITE À DOMICILE

L’intervenant se rend au domicile de la personne qu’il accompagne. Les visites à domicile sont hebdomadaires. En temps de crise, la fréquence des visites à domicile peut augmenter. Dans les périodes où le patient est stable, cette fréquence peut diminuer.  

Les activités de soins et d’accompagnemnet qui sont effectuées sont décrites dans le plan de soins personnel. Ce plan de soins est régulièrement évalué et adapté aux besoins de la personne que nous supervisons.

Les activités suivantes peuvent être réalisées pendant la visite à domicile : 

  • Motiver la personne à participer aux soins et à l’accompagnement offfert par trACTor
  • Fonction de suivi: prise de rendez-vous, prise de médicaments, observance thérapeutique,....
  • Médiation et coordination des soins
  • Planification des soins
  • Travail social administratif (voir 1.2)
  • Soutien social et affectif des figures de soutien
  • Promouvoir l'observance du traitement
  • Psychoéducation
  • Les infirmiers exécutent des tâches de soins infirmiers au besoin
  • Activation et structuration du temps de travail et de loisirs
  • Suivi, évaluation et adaptation du plan de soins au niveau de la personne sous supervision
    • Soins AVJ (ativités de la vie journalière)
    • Être attentif aux soins du corps
    • Attention/soutien dans les activités ménagères
    • Orientation budgétaire

Les activités suivantes peuvent être réalisées à l’extérieur du domicile :    

  • Soutien pour les visites chez le médecin (médecin interne, médecin consultant,....)
  • Accompagnement dans un service (service de santé, police, tribunal, ministère, CPAS,...).
  • Soutien pour faire les courses
  • Améliorer l’utilisation des transports en commun
  • Discussion et négocation avec l’employeur
  • Visite à l'hôpital et contact avec le service en cas d'hospitalisation
  • Développement d'un réseau (professionnel) autour de la personne accompagnée et avec laquelle il/elle pourra être en relation à long terme de manière autonome.

1.2         TRAVAIL SOCIAL

La quantité de travail administratif social est variable.  Quelques exemples :

  • Remplir ensemble avec le patient les formulaires fiscaux
  • Rentrer des demandes d’allocations et prestations sociale et en assurer le suivi
  • Demande de tarifs sociaux pour l'essence/électricité, coupons alimentaires, etc.
  • Chercher ensemble un logement convenable ou faire une demande de logement social
  • Chercher ensemble un travail et/ou une activité
  • Rester en contact avec le réseau (professionnel) concerné, informer à proos de l'accessibilité de trACTor et des services qu’il propose

1.3         ACCOMPAGNEMENT FAMILIAL

  • Garantir l’accessibilité du service aux familles
  • Soutenir la famille et les personnes soutenantes si nécessaire
  • Participer à la thérapie et au traitement si possible et si désiré
  • Psycho-éducation, information sur les associations de patients et les soirées familiales organisées par le PSC St.-Alexius
  • Ecoute
  • Mise en contact avec des services qui peuvent soutenir les familles

1.4         TÂCHES ADMINISTRATIVES

  • Rédaction du dossier patient (dossier patient electronique et dossier social papier)
  • Contribution régulière au dossier patient electronique
  • Elaboration d'un plan de soins avec la personne
  • Contribution à l’élaboration du plan de soins et en assurer le suivi
  • Remplissage formulaire de visite à domicile après chaque visite à domicile
  • Connaissance des personnes accompagnée par trACTor etde leurs dossiers pour pouvoir reprendre le suivi en l'absence des collègues

2.           TRAVAIL INTERDISCIPLINAIRE ET VIE D’ÉQUIPE

  • Séance d'information quotidienne : à 9 h 15
  • Participation à une consultation interdisciplinaire à la demande d'admission
  • Participation aux entrevues d'admission
  • Briefing à l'hôpital de nuit si nécessaire
  • Participation à des réunions d'orientation
  • Participation aux réunions d’équipes, selon le calendrier des réunions
  • Participation à des concertation cliniques avec des partenaires de soins (professionnels) extérieurs
  • Participation à des organes consultatifs à Bruxelles
  • Participation à la diffusion d’information à propos de trACTor

3.  PARTICIPATION AU DEVELOPPEMENT DE LA “CONCERTATION DE QUARTIER”

En lien avec Rézone (Réseau santé Mentale Bruxelles Sud – www.rezone.be) et avec les autres partenaires du sud de Bruxelles, trACTor participera à la mise sur pied et à l’animation de projets pilotes de “concertation de quartier”. Il s’agit d’un dispositif qui favorise l’accès aux soins en connectant des servics hors santé mentale avec les acteurs de la santé mentale suceptibles d’intervenir à leur demande.

4. ACTIVITÉS LIÉES À PSC ST.-ALEXIUS

  • Suivre une formation en sécurité incendie une fois par an
  • Suivre une formation bisannuelle à la prévention des agressions (théorie et pratique)
  • Suivre un cours de formation bisannuel en réanimation cardio-pulmonaire)
  • Participation régulière à des séminaires et à des cours de recyclage
  • Participation aux groupes de travail PSC St.-Alexius
  • Participer aux principales activités du PSC, si compatible avec le travail (BBQ, scène ouverte, carnaval, Saint-Nicolas, fête de Noël,...)
  • Soutien aux collègues du PSC (par exemple en cas de situation de crise ou de manque de personnel), si comptatible avec le travail

La Clinique Fond'Roy recrute un cuisinier qualifié (H/F)

EPSYLON – Réseau de soins psychiatriques Bruxelles

 

La Clinique Fond'Roy recrute un cuisinier qualifié (H/F)

Temps plein - Contrat de remplacement - Expérience en cuisine de collectivité souhaitée.

Les lettres de motivation et CV sont à adresser à Madame Chr. VANDERMEULEN, Directrice Administrative et Financière, par mail à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Epsylon recrute un ouvrier polyvalent spécialisé en travaux de bâtiment (H/F)

EPSYLON – Réseau de soins psychiatriques Bruxelles

Epsylon recrute un ouvrier polyvalent (H/F) pour engagement immédiat.

 

Vous dépendez de l'adjoint responsable des services techniques et du directeur adjoint au service technique.

Vous exécutez des travaux de maintenance des infrastructures des installations et du matériel afin de prévenir ou de résoudre les problèmes techniques.

Vous vous assurez du bon état des installations et des équipements de l'institution.

Fonction :

Exécuter des travaux d'entretien et de réparation.

- Participation à la maintenance générale du bâtiment en collaboration avec l'équipe technique

- Prendre connaissance du travail dans le logiciel de gestion de la maintenance par ordinateur

- Se déplacer sur les lieux de l'intervention, si nécessaire

- Prendre des mesures et évaluer le matériel nécessaire à l'intervention/l'installation, le cas échéant

- Commander les pièces et matériaux nécessaires à l'intervention auprès de l'adjoint responsable des services techniques

- Réaliser diverses opérations d'installation et de maintenance

- Chercher des solutions en cas de problèmes exceptionnels ou plus complexes et les appliquer après approbation de son supérieur

- Répondre aux demandes prioritaires transmises par son responsable

- Assurer le suivi du stock disponible dans l'atelier et garantir un niveau de stock minimum

- Possibilité d'intégration au rôle de garde

 

Profil :

- Ouvrier polyvalent spécialisé en travaux de bâtiment construction/carrelage/peinture

- Ayant une bonne connaissance des techniques dans le milieu de la construction

- Expérience significative dans le bâtiment

- Bonne connaissance du français indispensable

- Qualités : honnêteté, autonomie, ponctualité, esprit d'équipe, fiabilité, précision

- Capacité d'intégration dans une équipe existante et d'auto développement

- Orientation qualité

 

Offre :

- Temps plein CDD (pouvant déboucher sur un CDI)

- Cadre de travail exceptionnel

- Hôpital à dimensions humaines

- Travail sur plusieurs sites

 

CONTACT :

Les candidatures sont à adresser à Madame Chloé Meyers, assistante administrative du département technique : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

La Maison d'Ados Area+ recrute un(e) infirmièr(e) bachelier(e) ou spécialisé(e) en santé mentale

EPSYLON – Réseau de soins psychiatriques Bruxelles

 La Maison d'Ados – AREA+

Recrute un(e) infirmièr(e) bachelier(e) ou spécialisé(e) en santé mentale pour un service hospitalier prenant en charge des adolescents.

Le (la) candidat(e) sera en possession :

  • Diplôme d’infirmier(e) bachelier(e) ou spécialisé(e) en santé mentale
  • Il (elle) aura une expérience dans le secteur hospitalier en psychiatrie et un intérêt porté à la clinique de l’adolescence
  • La spécialisation en santé mentale est un atout supplémentaire

Profil :

  • Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Ouverture aux changements
  • Dynamisme, rigueur et capacité à l’organisation
  • Qualités relationnelles
  • Aptitudes aux outils informatiques

Rôle :

  • Participer aux projets thérapeutiques
  • Accompagnement dans le quotidien au travers  d’une prise en charge individuelle et en groupe
  • Assumer le rôle de référence du patient, cœur du projet, en créant le lien entre tous les intervenants, l’équipe et les proches

Offre : 

  • Temps plein ou temps partiel
  • CDD avec possibilité CDI

Mais aussi :

  • Formation continue
  • Cadre de travail exceptionnel
  • Hôpital à dimension humaine

CONTACT

Les candidatures avec CV et lettre de motivation sont à envoyer à Mme Christine Wilmart, DSI sur le site AREA+  par mail à l’adresse suivante Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. avant le 15 octobre 2020

L'HAS recrute un(e) infirmier(e) bachelier(e)

EPSYLON – Réseau de soins psychiatriques Bruxelles

 

Hôpital d’Accueil Spécialisé – Clinique FOND’ROY

Recrute : Un(e)  Infirmier(e) Bachelier(e)  pour un service hospitalier prenant en charge des hospitalisations sous contrainte (ou Mise En Observation)

dans le cadre de la loi du 26 Juin 1990 relative à la protection de la personne malade mentale.

Le (la) candidat(e) :

- Sera en possession d'un diplôme d'infirmier(e) Bachelier(e) 

- Aura une expérience utile en tant qu'infirmier(e) en psychiatrie 

- La spécialisation en santé mentale est un atout


Profil :

- Aptitudes à travailler en équipe pluridisciplinaire

- Dynamisme,  rigueur et  capacité d'organisation

- Qualités relationnelles

- Ouverture aux changements

- Maîtrise des outils informatiques


Offre :

- Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

- Formation continue

- Pluridisciplinarité

- Reprise de l’ancienneté

- Encadrement personnalisé

- Possibilités d’évolution

- Cadre de travail exceptionnel

- Hôpital à dimension humaine


Rôle :

- Effectuer des tâches infirmières au sein du service

- Assumer le rôle de référence du patient en créant le lien entre tous les intervenants, l'équipe et les proches

- Participer au projet thérapeutique

- Participer à la continuité et à la qualité des soins

Si vous êtes intéressé (e) à faire partie d’une équipe jeune et dynamique, veuillez faire parvenir votre candidature accompagnée d'un CV détaillé de préférence par mail  à Monsieur José MOTHINGEA, Directeur des Soins Infirmiers Clinique Fond’Roy à l’adresse mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

L'unité 3 de la Clinique Fond'Roy recrute un(e) infirmier(e) bachelier(e)

EPSYLON – Réseau de soins psychiatriques Bruxelles

 

Unité 3 – Clinique FOND’ROY

Recrute : Un(e)  Infirmier(e) Bachelier(e)  

Pour un service hospitalier prenant en charge une population adulte souffrant d'une problématique relevant de la psychiatrie générale pour un séjour de post-cure de 1 à 3 mois.                                                                                   

Cette post-cure peut être un temps de consolidation de l'abstinence pour des personnes souffrant de dépendance à l'alcool et/ou un temps de mise à l'abri par rapport à une recrudescence de la symptomatologie psychotique

Le (la) candidat(e) :

- Sera en possession d'un diplôme d'infirmier(e) Bachelier(e) 

- Aura une expérience utile en tant qu'infirmier(e) en psychiatrie 

- La spécialisation en santé mentale est un atout


Profil :

- Aptitudes à travailler en équipe pluridisciplinaire

- Dynamisme,  rigueur et  capacité d'organisation

- Qualités relationnelles

- Ouverture aux changements

- Maîtrise des outils informatiques


Offre :

- Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

- Formation continue

- Pluridisciplinarité

- Reprise de l’ancienneté

- Encadrement personnalisé

- Possibilités d’évolution

- Cadre de travail exceptionnel

- Hôpital à dimension humaine


Rôle :

- Effectuer des tâches infirmières au sein du service

- Assumer le rôle de référence du patient en créant le lien entre tous les intervenants, l'équipe et les proches

- Participer au projet thérapeutique de l’Unité

- Participer à la continuité et à la qualité des soins

Si vous êtes intéressé (e) à faire partie d’une équipe jeune et dynamique, veuillez faire parvenir votre candidature accompagnée d'un CV détaillé de préférence par mail  à Monsieur José MOTHINGEA, Directeur des Soins Infirmiers Clinique Fond’Roy à l’adresse mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

L'unité 2 de la Clinique Fond'Roy recrute un(e) infirmier(e) bachelier(e)

EPSYLON – Réseau de soins psychiatriques Bruxelles

 

Unité 2 – Clinique FOND’ROY

Recrute : un(e)  Infirmier(e)  Bachelier(e) pour un service hospitalier prenant en charge des patients souffrant de troubles de l’humeur.

Le (la) candidat(e) :

- Sera en possession d'un diplôme d'infirmier(e) Bachelier(e) 

- Aura une expérience utile en tant qu'infirmier(e) en psychiatrie 

- La spécialisation en santé mentale est un atout


Profil :

- Aptitudes à travailler en équipe pluridisciplinaire

- Dynamisme,  rigueur et  capacité d'organisation

- Qualités relationnelles

- Ouverture aux changements

- Maîtrise des outils informatiques


Offre :

- Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

- Formation continue

- Pluridisciplinarité

- Reprise de l’ancienneté

- Encadrement personnalisé

- Possibilités d’évolution

- Cadre de travail exceptionnel

- Hôpital à dimension humaine


Rôle :

- Effectuer des tâches infirmières au sein du service

- Assumer le rôle de référence du patient en créant le lien entre tous les intervenants,   l'équipe et les proches

- Participer au projet thérapeutique de l’Unité

- Participer à la continuité et à la qualité des soins

Si vous êtes intéressé (e) à faire partie d’une équipe jeune et dynamique, veuillez faire parvenir votre candidature accompagnée d'un CV détaillé de préférence par mail  à Monsieur José MOTHINGEA, Directeur des Soins Infirmiers Clinique Fond’Roy à l’adresse mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

La Clinique La Ramée recrute deux  infirmier-e-s pour l’unité 1 prenant en charge des problèmes liés aux addictions

Le (la) candidat(e) :
• Sera en possession d’un diplôme d’infirmier(e) bachelier(e)
• Aura une expérience utile en tant qu’infirmier(e) en psychiatrie et un intérêt pour la clinique des addictions
• La spécialisation en santé mentale est un atout

PROFIL :
• Aptitudes à travailler en équipe pluridisciplinaire
• Dynamisme,  rigueur et  capacité d’organisation
• Qualités relationnelles
• Ouverture au changement
• Maîtrise des outils informatiques

Notre OFFRE :
• CDI
• Temps plein ou partiel
• Formation continue
• Pluridisciplinarité
• Reprise de l'ancienneté
• Encadrement personnalisé
• Possibilités d'évolution
• Cadre de travail exceptionnel
• Hôpital à dimension humaine

Votre ROLE :
• Effectuer des tâches infirmières au sein du service 
• Assumer le rôle de référence du patient en créant le lien entre tous les intervenants, l’équipe et les proches 
• Participer au projet thérapeutique de l’Unité
• Participer à la continuité et à la qualité des soins

Les candidatures accompagnées d’un CV détaillé sont à faire parvenir à Manon Vandyck, adjointe à la DSI La Ramée, à l’adresse mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

La Clinique La Ramée recrute deux infirmier(e)s pour son unité 2

EPSYLON – Réseau de soins psychiatriques Bruxelles

 

EPSYLON – Réseau de soins psychiatriques - Bruxelles

La Clinique La Ramée recrute deux  infirmier(e)s pour l’unité 2 prenant en charge des problèmes liés à l’adolescence et aux troubles alimentaires

Le (la) candidat(e) :

  • Sera en possession d’un diplôme d’infirmier(e) bachelier(e)
  • Aura une expérience utile en tant qu’infirmier(e) en psychiatrie et un intérêt pour la clinique des adolescents, jeunes adultes et troubles alimentaires
  • La spécialisation en santé mentale est un atout

Profil :

  • Aptitudes à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Dynamisme,  rigueur et  capacité d’organisation
  • Qualités relationnelles
  • Ouverture au changement
  • Maîtrise des outils informatiques

Offre :

  • CDI
  • Temps plein ou partiel
  • Formation continue
  • Pluridisciplinarité
  • Reprise de l'ancienneté
  • Encadrement personnalisé
  • Possibilités d'évolution
  • Cadre de travail exceptionnel
  • Hôpital à dimension humaine

Rôle :

  • Effectuer des tâches infirmières au sein du service 
  • Assumer le rôle de référence du patient en créant le lien entre tous les intervenants, l’équipe et les proches 
  • Participer au projet thérapeutique de l’Unité
  • Participer à la continuité et à la qualité des soins

Les candidatures accompagnées d’un CV détaillé sont à faire parvenir à Manon Vandyck, adjointe à la DSI La Ramée, à l’adresse mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

 

AREA+ recrute un(e) infirmier(e) bachelier(e) ou spécialisé(e) en santé mentale

EPSYLON – Réseau de soins psychiatriques Bruxelles

 

EPSYLON – Réseau de soins psychiatriques - Bruxelles

AREA+ recrute un(e) infirmier(e) bachelier(e) ou spécialisé(e) en santé mentale pour un service prenant en charge des adolescnts.

Le(la) candidat(e) sera en possession :

- Diplôme d'infirmier(e) bachelier(e) ou spécialisé(e) en santé mentale

- Il(elle) aura une expérience dans le secteur hospitalier en psychiatrie et un intérêt porté à la clinique de l'adolescence

- La spécialisation en santé mentale est un atout supplémentaire

Profil :

- Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire

- Ouverture aux changements

- Dynamisme, rigueur et capacité à l'organisation

- Qualités relationnelles

- Aptitudes aux outils informatiques

Rôle :

- Participer aux projets thérapeutiques

- Accompagnement dans le quotidien au travers d'une prise en charge individuelle et en groupe

- Assumer le rôle de référence du patient, coeur du projet, en créant le lien entre tous les intervenants, l'équipe et les proches

Offre :

- Temps plein ou temps partiel

- CDD > CDI

- Contrat de remplacement

Mais aussi :

- Formation continue

- Cadre de travail exceptionnel

- Hôpital à dimension humaine

CONTACT :

Les candidatures avec CV et lettre de motivation sont à envoyer à Mme Christine Wilmart, DSI sur site Area+, par mail à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. avant le 17 février 2020

 

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